공기업과 공공기관에서 하반기 신규채용을 진행하는 가운데, 청년인턴 채용도 활발하다.

13일 인크루트에 따르면 공공기관 청년인턴은 근무 후 평가를 통해 입사로 이어지는 채용전제형 인턴과는 다르다. 근무기간은 짧게는 2달, 길게는 연말까지 이어져 여름방학에만 단기 근무하는 하계인턴과 모집기간에서 차이가 있다.

청년인턴은 희망직무에서 근무경험을 쌓을 수 있고, 기졸업자도 지원 가능하다. 우수 인턴으로 선정되면 차후 신입사원 전형 지원 시 서류전형 가점 또는 서류전형 면제 혜택을 받을 수 있다.