[채용-공기업 취업문 뚫으려면]잘 쌓은 '직무스토리' 블라인드·NCS 안 무섭다

올해 공기업 채용에서 가장 두드러진 특징은 학력은 물론 사진이나 성별 등을 노출하지 않은 채 서류·면접 단계를 거치는 블라인드방식이다. 지원자가 해당 직무에 얼마나 적합한 소질이 있는지 살펴보는 국가직무능력표준(NCS) 평가와 한날한시 비슷한 공기업을 묶어 동시에 시험을 치르는 합동채용도 최근 대폭 확대됐고 있다. 이런 기조는 내년 채용에도 더 강화되는 만큼 내년 공기업 취업을 노리는 지원자들은 새로운 흐름에 발맞춰 준비해야 한다고 전문가들은 조언한다.