설립목적
사회복지사업법에 의거하여 설립된 사회복지 공익법인으로서, 민간 사회복지 증진을 위한 협의조정, 정책개발, 조사연구, 교육훈련, 자원봉사활동 진흥, 사회적 취약계층을 위한 사업수행을 통해 우리나라의 사회복지증진과 발전에 기여
주요기능 및
역할
○ 기능 및 역할
- (민·관 가교 역할 수행) 민간사회복지기관 중 유일한 기타공공기관으로서, 보건복지부의 주요 복지정책에 대한 시행위탁기관으로 정부의 사회복지사업을 뒷받침하는 조사연구, 교육훈련, 사회복지 조성 등의 고유목적사업 등 공공사회복지 증진 업무를 효과적으로 수행하며, 정부정책과 민간사업의 연계협력을 조성하는 전달자 및 중재자 역할 수행
- (민·민 네트워크 허브 기능) 민간사회복지 기관으로서의 특성을 살려, 사회복지시설, 기관, 단체 상호간의 이슈 및 여론, 동향 및 흐름에 대한 복지계의 입장을 대변하고 여론을 일원화하여 협의조정 창구로서의 역할을 수행하며, 사회복지 조성을 위한 각종 민간자원 활용 및 연계, 사회서비스 사업을 수행
○ 주요사업
- 사회복지에 관한 조사·연구 및 정책건의
- 사회복지 관련 기관, 단체간의 연계,협력,조정
- 사회복지 소외계층 발굴 및 민간사회복지자원과의 연계·협력
- 사회복지 종사자에 대한 교육훈련, 복지증진
- 사회복지에 관한 자료수집, 각종간행물 발간 및 홍보
- 시도 및 시군구사회복지협의회 업무지원 및 협력증진
- 국제사회복지단체와의 교류협력
- 자원봉사활동의 진흥
- 사회복지 자원개발 및 정보화사업의 진흥
- 식품자원 기부촉진 기반조성
- 사랑나눔실천 1인1나눔 계좌 갖기 운동 전개
- 소아암, 백혈병 및 희귀난치성 질환 환아 진료비지원 사업
- 사회공헌 문화주도 및 종합정보 제공
- 보건복지부장관이 위탁하는 사회복지에 관한 업무 등
직원/채용
현황
년도별 직원/채용 현황 표
내용 |
2019년 | 2020년 | 2021년 |
임직원 수 |
90명 | 90명 | 90명 |
신입(정규직) 채용 |
4명 | 3명 | 4명 |
여성비율(신입 정규직) 채용 |
45% | 46% | 43% |
평균 근속 연수 |
9년 | 0년 | 0년 |
연봉정보
년도별연봉 표
내용 |
2019년 | 2020년 | 2021년 |
평균 연봉(정규직) |
46,469,000원 | 48,671,000원 | 50,867,000원 |
신입사원 초임 |
30,363,000원 | 34,697,000원 | 35,809,000원 |
1인당 복리후생비 |
523,000원 | 893,000원 | 0원 |